Logo

大塚グループでは、企業理念の実現を目指して事業を推進するなかで、ステークホルダーの皆さまとのかかわりから生まれるさまざまな活動を整理してお伝えし、相互の理解を深めることを目的としてCSR活動を実施しています。

トップメッセージ

「健康」「創造性」で社会的課題に取り組みサステナビリティに貢献する

CSRライブラリー

2017年から統合報告書としてCSR活動を報告しています。

グローバルに事業を展開するグループとして、情報を集める範囲を広げるとともに、私たちの活動を「健康」「環境」「品質」「文化」「社員」の5分野にまとめて、報告します。

  • 健康
  • 環境
  • 品質
  • 文化
  • 社員

世界に広がる大塚グループ

日々の健康維持・増進から病気の診断・治療に至るまで、多角的な事業をグローバルに展開します。

ステークホルダー・エンゲージメント

ステークホルダーとのコミュニケーションの強化により、連携を図っています。

大塚グループのCSR5要素

重点的に取り組むべきマテリアリティ(重要課題)を特定し、事業と社会の持続的な発展を目指していきます。

社員
社員の健康とワークライフバランス
Response thumb otsuka pic21

がん患者就労支援

大鵬薬品は、抗がん剤を扱う企業として、社員ががん等の病気に罹っても、治療しながら働き続けられる職場づくりを目指し、人事部と産業看護職が中心となり「がん...

文化
地域貢献と次世代育成
Response thumb img initiative

職場精神保健イニシアチブに協賛

米国では、成人の5人に1人は何らかの診断可能な精神疾患を経験しており、その半数以上が治療を受けていません。大塚アメリカでは他の疾患と同様に、精神疾患へ...

社員
ダイバーシティ
Response thumb img wing

女性の活躍推進

大塚グループは、多様な人材の活躍は、企業の成長の原動力となる革新的な製品やアイディアを生み出すために必要不可欠であると考え、グループ各社が様々な活動に...

環境
生物多様性への配慮
Response thumb 04 dscn4150

2017年ゴミゼロ運動・クリーン大作戦

地域貢献活動の一環として「環境県民会議」が呼び掛けている、「ゴミゼロの日」キャンペーンに大塚化学・大塚食品合同で工場周辺および国道11号線周辺のゴミ拾...

文化
地域貢献と次世代育成
Response thumb %e5%b7%a5%e5%a0%b4%e8%a6%8b%e5%ad%a6%e3%81%ae%e5%8f%97%e3%81%91%e5%85%a5%e3%82%8c1

工場見学の受け入れ

大塚グループでは、自社工場への見学を広く受け入れています。大塚製薬の各工場では、製品の製造工程に加えて健康、環境についても学べるよう、説明や展示を工夫...

品質
コーポレートガバナンス
Response thumb thumb2016 qua02

コーポレートガバナンスについての考え方

大塚ホールディングスは、“Otsuka-people creating new products for better health worldwid...

品質
安全・安心への取り組み/リスクマネジメント
Response thumb img 3275

BCP、BCMの策定

大塚グループでは、大規模地震や災害発生時にも最大限事業活動を継続し、製品の安定供給が図れるよう、事業継続計画(BCP)を策定しています。 事業継続マ...

文化
地域貢献と次世代育成
Response thumb img 3738

毎月25日「イオンデー(ION Day)」制定でボランティア活動を推進

韓国の東亜大塚では、2009年7月より、毎月25日を「イオンデー(ION Day)」と命名し、本社に勤務する約100人の社員全員が交代で参加するボラン...

環境
環境マネジメント
Response thumb img e navi

環境教育

大塚製薬では2011年より全社員を対象に環境学習のeラーニングプログラム「環境の学校」を開講しています。「環境の学校」は、環境問題への理解・認識を深め...

環境
生物多様性への配慮
Response thumb %e3%82%af%e3%82%99%e3%83%ab%e3%83%bc%e3%83%95%e3%82%9a%e5%a4%96%e6%9d%a5%e9%ad%9a%e9%87%a3%e3%82%8a%e5%a4%a7%e4%bc%9a

「グループ外来魚釣り大会」を開催

近畿圏の生活用水を支え、多くの人に親しまれている琵琶湖は、ブルーギル等の外来魚の繁殖が原因で琵琶湖古来の固有種が減少し、長年にわたり生態系が揺るがされ...

品質
安全・安心への取り組み/リスクマネジメント
Response thumb %e3%81%8a%e5%ae%a2%e6%a7%98%e3%81%ae%e5%a3%b0%e3%82%92%e8%81%9e%e3%81%8f%e4%bd%93%e5%88%b6

お客さまの声を聞く体制

大塚グループでは、お客さまからのお問い合わせに対して、製品の種類等に応じて、専門部署が対応しています。大塚製薬では、医療用医薬品のお問い合わせは「医薬...

社員
ダイバーシティ
Response thumb thumb2016 emp02

雇用における人権

大塚グループは、‘Otsuka-people creating new products for better health worldwide’の企...

環境
循環型社会の構築
Response thumb graph 03

資源共生への取り組み

循環型社会の実現を目指し、資源利用効率の改善、廃棄物の発生抑制、3R(リデュース・リユース・リサイクル)への取り組みを進め、最終処分量をゼロに近づける...

健康
アンメットニーズへの対応
Response thumb otsuka pic11 1

アンメットメディカルニーズへの対応

大塚グループの医療関連事業では、未充足な医療ニーズ(アンメットメディカルニーズ)が存在する領域において革新的な新薬を開発し世の中にお届けしています。 ...

環境
気候変動への対応
Response thumb img coolbiz

オフィスにおける取り組み

オフィスの省エネルギー活動は、エネルギー利用の効率化と営業車輌の燃費改善を中心に取り組み、グループ各社の環境担当で構成されるグループオフィス環境会議で...

健康
健康啓発活動
Response thumb %e7%b5%b1%e5%90%88%e5%a4%b1%e8%aa%bf%e7%97%87%e3%83%95%e3%82%a9%e3%83%bc%e3%83%a9%e3%83%a0img 1136

疾患啓発

大塚製薬は中枢神経領域疾患の製品を展開する企業として、疾患啓発にも注力。2009年から毎年全国2都市で統合失調症フォーラムを開催しており、2017年は...

環境
気候変動への対応
Response thumb thumb2016 env

物流におけるCO2排出量削減

大塚グループでは物流における環境負荷の低減と効率化に向けて様々な取り組みを実施しています。 2017年に竣工した大塚倉庫の高崎第3倉庫は、ポカリスエ...

社員
社員の健康とワークライフバランス
Response thumb thumb2016 emp02

ボランティア休暇取得の奨励

フードステイト社(米国)では、社員が非営利団体や慈善団体でボランティア活動をするための有給休暇制度「Pursue Your Passion(情熱を追求...

環境
生物多様性への配慮
Response thumb thumb2016 env

基本的な考え方、活動指針

■基本的な考え方 大塚グループは、地球に住む大自然の一員として、命のすばらしさに感謝し、自然がもたらす恩恵を未来につなぎ、世界に広げていきます。...

品質
安全・安心への取り組み/リスクマネジメント
Response thumb thumb2016 qua02

品質・安全性管理体制

大塚グループでは、生命関連企業の責務として、常にお客さまや患者さんを第一に考え、医薬品、化粧品、食品等、事業ごとにその特性にあわせた厳格な品質管理体制...

環境
循環型社会の構築
Response thumb graph 04

水資源への取り組み

環境の取り組みにおける重要課題のひとつとして水資源を掲げている当社グループでは、世界各地における主要製造拠点の水使用量および水リスクや課題を把握すると...

品質
コーポレートガバナンス
Response thumb thumb2016 qua02

コーポレートガバナンス体制

大塚ホールディングスにおいては、社外取締役を含む取締役会が、持続的な成長と中長期的な企業価値の向上を図るため、経営計画の実行を推進するとともに、経営に...

文化
地域貢献と次世代育成
Response thumb %e8%a8%98%e5%bf%b5%e5%86%99%e7%9c%9f

学校設備支援を実施

タイ大塚製薬は遠隔地域にあるカンチャナブリ県のワットパータムプートーイ学校で、老巧化した施設を安全・安心に使用するための計画的な改修作業を支援しました...

社員
人材育成
Response thumb thumb2016 emp02

人材育成プログラム「大塚グローバルアカデミー」

大塚グループが、中長期的に創造的・革新的かつ持続的な成長を続け、企業価値を大きく成長させるためには、「中長期を見据えた事業投資」と並行して「次世代を担...